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La pandemia visibilizó una carencia de las organizaciones en el siglo XXI: la de contar con un liderazgo capaz de hacerse cargo de un mundo que cambió.
Diego Tomasino escribió el libro ¡Come Out! donde cuenta historias de personas que trabajan en empresas inclusivas y como ellas aportan un potencial extra a su actividad cuando se sienten en armonía.
Por Mauro Calvagna
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